وجاءت الرسالة بعنوان: «العلاقة بين القيادة السامة والصمت التنظيمي: دراسة ميدانية على العاملين بالمستشفيات العامة ببلديتي المرج وجرس العبد»، حيث تناولت الدراسة أحد الموضوعات الإدارية المعاصرة ذات الأهمية البالغة في بيئات العمل الصحية، من خلال تسليط الضوء على تأثير أنماط القيادة السلبية على سلوك العاملين ومستوى تفاعلهم التنظيمي داخل المؤسسات الصحية العامة.
وأُقيمت المناقشة بصورة علنية عند الساعة الحادية عشرة صباحًا، بحضور عدد من أعضاء هيئة التدريس والباحثين والمهتمين بمجال الإدارة والعلوم الإنسانية.
وضمت لجنة المناقشة العلمية كلًا من:
* الدكتورة صباح إبراهيم حمد المصري — مشرفًا رئيسيًا.
* الدكتورة أسماء مصطفى الأطرش المقصي — ممتحنًا داخليًا.
* الدكتورة باكرة عبدالعليم محمد عبدالعليم — ممتحنًا خارجيًا من جامعة عمر المختار.
وشهدت الجلسة نقاشًا علميًا ثريًا تناول منهجية الدراسة ونتائجها، إلى جانب التوصيات التي خرجت بها الباحثة، والتي من شأنها الإسهام في تطوير بيئات العمل بالمؤسسات الصحية وتعزيز الممارسات الإدارية الإيجابية.
متابعة وتصوير: فاطمة الزائدي
